{"id":7120,"date":"2024-11-29T09:29:46","date_gmt":"2024-11-29T14:29:46","guid":{"rendered":"https:\/\/www.sadc-cae.ca\/?p=7120"},"modified":"2024-11-29T09:29:46","modified_gmt":"2024-11-29T14:29:46","slug":"deux-postes-de-conseiller-ou-conseillere-aux-entreprises-a-la-sadc","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.sadc-cae.ca\/fr\/deux-postes-de-conseiller-ou-conseillere-aux-entreprises-a-la-sadc\/","title":{"rendered":"Deux postes de conseiller ou conseill\u00e8re aux entreprises \u00e0 la SADC"},"content":{"rendered":"<p><strong>Conseiller ou conseill\u00e8re aux entreprises <\/strong><strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n<p>Temps plein, permanent<br \/>\nTemps plein, remplacement cong\u00e9 de maternit\u00e9<\/p>\n<p><strong><u>DEUX<\/u><\/strong><u> <strong>POSTES<\/strong> sont maintenant \u00e0 combler dans notre \u00e9quipe en pr\u00e9vision d\u2019un cong\u00e9 de maternit\u00e9 et de la gestion de nouveaux fonds. <\/u><\/p>\n<p>Nous travaillons selon une approche de d\u00e9veloppement durable, ce qui guide toutes nos pratiques au quotidien et nos employ\u00e9s peuvent en t\u00e9moigner\u2009!<\/p>\n<p><u>Gouvernance\u00a0<\/u>: des rencontres d\u2019\u00e9quipe ont lieu tout au long de l\u2019ann\u00e9e \u00e0 diff\u00e9rents moments cl\u00e9s. Elles ont pour but d\u2019assurer un suivi de notre vision, favorisent le partage d\u2019informations, \u00e9vitent de travailler en silo et permettent de prendre en compte l\u2019opinion des membres de l\u2019\u00e9quipe dans la prise de d\u00e9cision.<\/p>\n<p><u>Environnement<\/u>\u00a0: la SADC instaure, organise et appuie \u00e9galement des projets qui permettent aux communaut\u00e9s de stimuler leur d\u00e9veloppement socio\u00e9conomique.<\/p>\n<p><u>Social\u00a0<\/u>: nous travaillons dans des bureaux modernes, ergonomiques et dans un environnement sans papier. Le t\u00e9l\u00e9travail et les horaires souples sont des avantages que les employ\u00e9s appr\u00e9cient grandement dans leur quotidien.<\/p>\n<p><strong>Ce qui vous plaira dans cet emploi\u2009:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Une direction ouverte d\u2019esprit qui saura comprendre votre r\u00e9alit\u00e9 terrain<\/li>\n<li>Un plan d\u2019int\u00e9gration jumel\u00e9 \u00e0 une formation structur\u00e9e permettant l\u2019acquisition des comp\u00e9tences reli\u00e9es au poste<\/li>\n<li>Un mentorat par l\u2019employ\u00e9e occupant actuellement le poste<\/li>\n<li>La capacit\u00e9 de suivre le cheminement de vos comp\u00e9tences sous forme d\u2019auto\u00e9valuation<\/li>\n<li>Une \u00e9quipe comp\u00e9tente qui cumule plus de 60\u00a0ans d\u2019exp\u00e9rience<\/li>\n<li>Une grande ouverture \u00e0 ce que vous apportiez votre vision et cr\u00e9ativit\u00e9 aux projets en cours<\/li>\n<li>Une politique de t\u00e9l\u00e9travail et un horaire flexible<\/li>\n<li>Des avantages sociaux concurrentiels<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Ce que la SADC\u00a0vous offre\u00a0:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Emploi temps\u00a0plein, permanent, 35\u00a0h\/semaine (7\u00a0h\/jour)<\/li>\n<li>Salaire selon\u00a0l\u2019exp\u00e9rience\u00a0pertinente,\u00a0allant de 57\u2009108\u00a0$ \u00e0\u00a074\u2009753\u00a0$\u00a0(dix\u00a0\u00e9chelons)<\/li>\n<li>Un (1) mois de vacances apr\u00e8s\u00a0un (1)\u00a0an\u00a0de travail<\/li>\n<li>Cong\u00e9s mobiles (10\u00a0jours pour concilier travail et vie personnelle)<\/li>\n<li>9\u00a0cong\u00e9s f\u00e9ri\u00e9s et bureau ferm\u00e9 du 24\u00a0d\u00e9cembre au 2\u00a0janvier inclusivement<\/li>\n<li>Assurance collective (dentaire, vie et invalidit\u00e9), contribution 50\u00a0% de l\u2019employeur<\/li>\n<li>REER\u00a0avec contribution de l\u2019employeur\u00a0\u00e0 partir de 3\u00a0% et jusqu\u2019\u00e0 5\u00a0% apr\u00e8s 2\u00a0ans<\/li>\n<li>Allocation mensuelle pour le t\u00e9l\u00e9phone mobile<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Mandat<\/strong><strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>R\u00e9pondre aux questions des entrepreneurs concernant leur projet d\u2019entreprise, les informer des programmes disponibles au sein de l\u2019organisation et les r\u00e9f\u00e9rer vers les ressources appropri\u00e9es pour eux, s\u2019il y a lieu<\/li>\n<li>Rencontrer les clients qui ont obtenu du financement pour leur projet et valider avec eux leur besoin d\u2019accompagnement<\/li>\n<li>Planifier et r\u00e9aliser les suivis requis aux entreprises b\u00e9n\u00e9ficiant des services d\u2019aide financi\u00e8re et pr\u00e9sentant des besoins sp\u00e9cifiques d\u2019accompagnement<\/li>\n<li>Analyse ponctuelle de demandes de financement<\/li>\n<li>Prendre en charge, en collaboration avec l\u2019\u00e9quipe, la gestion de diff\u00e9rents programmes de financement des entreprises<\/li>\n<li>Susciter, animer, coordonner ou participer \u00e0 la r\u00e9alisation de projets ou d\u2019activit\u00e9s de d\u00e9veloppement ou d\u2019information pouvant stimuler le d\u00e9veloppement \u00e9conomique<\/li>\n<li>Collaborer avec la conseill\u00e8re en place \u00e0 la r\u00e9alisation du colloque RH<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Condition de succ\u00e8s<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Formation universitaire en finance, administration ou comptabilit\u00e9\u00a0(une technique en administration ou une exp\u00e9rience dans un domaine pertinent peut \u00eatre consid\u00e9r\u00e9e)<\/li>\n<li>Une connaissance du d\u00e9veloppement \u00e9conomique<\/li>\n<li>Ma\u00eetrise des logiciels de la suite Office\u00a0365<\/li>\n<li>Ma\u00eetrise du\u00a0fran\u00e7ais\u00a0parl\u00e9\u00a0et\u00a0\u00e9crit<\/li>\n<li>Bilinguisme (atout)<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Aptitudes recherch\u00e9es<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>\u00catre orient\u00e9 vers le client<\/li>\n<li>Savoir g\u00e9rer les priorit\u00e9s, \u00eatre autonome \u2014 on compte sur vous\u2009!<\/li>\n<li>Attitude constructive \u2014 en mode solution\u2009!<\/li>\n<li>Dynamisme et collaboration \u2014 le travail d\u2019\u00e9quipe avant tout\u2009!<\/li>\n<li>Loyaut\u00e9, sens \u00e9thique et leadership<\/li>\n<li>Capacit\u00e9s dans la gestion et la coordination de projet<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Vous correspondez \u00e0 ce profil\u2009? Contactez Lyne pour en discuter\u2009!<\/strong> Ou faites-lui parvenir votre candidature <a href=\"mailto:llebrasseur@sadbc.ca\">llebrasseur@sadcbc.ca<\/a> avant le 10\u00a0janvier, 16\u00a0h<\/p>\n<p><strong>Annie, Vanessa, Virginie et Lyne vous attendent avec enthousiasme !<\/strong><\/p>\n<p><em>L\u2019entr\u00e9e en fonction se fera d\u00e8s que possible et sera d\u00e9termin\u00e9e avec la personne s\u00e9lectionn\u00e9e pour le poste.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Conseiller ou conseill\u00e8re aux entreprises \u00a0 Temps plein, permanent Temps plein, remplacement cong\u00e9 de maternit\u00e9 DEUX POSTES sont maintenant \u00e0 combler dans notre \u00e9quipe en pr\u00e9vision d\u2019un cong\u00e9 de maternit\u00e9 et de la gestion de nouveaux fonds. 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