Saint-Pascal, le 23 septembre 2026 – Le Comité emploi du Kamouraska est fier d’annoncer la tenue de l’édition 2026 du Colloque RH, sous le thème Influencer. Mobiliser. Avancer. L’événement est rendu possible grâce à la participation financière du gouvernement du Québec, de la SADC du Kamouraska, de la MRC de Kamouraska, de la Chambre de commerce de Kamouraska-L’Islet, de Développement économique La Pocatière, du Service aux entreprises Kamouraska Rivière-du-Loup du Centre de formation professionnelle Pavillon-de-l’Avenir et de la Ville de Saint-Pascal.
L’événement se déroulera le 11 novembre prochain de 10 h à 16 h 30 au Centre socioculturel de Saint-Pascal et s’adresse aux gestionnaires d’entreprises et d’organisations de toutes tailles, de la plus petite équipe aux plus grands employeurs de la région.
Au Kamouraska, le tissu économique est surtout fait de PME, d’OBNL et de petites équipes où chacun porte plusieurs chapeaux. Dans ce contexte, dégager du temps pour la formation continue est un choix stratégique et un investissement qui rapporte. Mieux outillés, les employeurs agissent plus efficacement sur le climat de travail, la rétention et la confiance de leurs équipes tout au long de l’année. Le Colloque RH du Kamouraska s’appuie sur ce constat et mise sur des pratiques éprouvées pour tirer le meilleur des forces déjà présentes dans les organisations, en misant sur les relations humaines et une meilleure gestion au quotidien.
« Nos gestionnaires font un travail humain colossal, toujours à travers les urgences du quotidien. Ce colloque est une invitation à prendre le temps de se former et de discuter ensemble sur comment mieux mobiliser leurs équipes au travail. Ils bénéficieront de conseils professionnels et de solutions concrètes pour répondre à cet enjeu crucial qui est de garder leurs employés motivés, heureux et performants. », souligne le comité organisateur du colloque RH.
Une programmation centrée sur l’humain
La programmation 2026 réunit trois moments forts : deux conférences et un panel, tous centrés sur la mobilisation des équipes. En avant-midi, Dominique Morneau, psychologue organisationnel, présente Influencer : briser le coquillage et libérer la fée, sur les stratégies de communication qui favorisent la mobilisation et la responsabilisation des équipes. En après-midi, Marianne Lemay, de Kolegz, propose Astuces pratico-pratiques pour mobiliser vos employé(e)s autrement, une conférence interactive sur des idées créatives et peu coûteuses pour moderniser l’expérience employé. La journée se termine par le panel Influencer et mobiliser ses équipes, avec la participation de gestionnaires d’entreprises reconnues de la région, qui discuteront de moyens concrets à appliquer sur le terrain.
Cette journée apportera aux participants :
- Du temps pour se former : Une occasion de s’arrêter pour investir dans ses compétences.
- Des outils humains et accessibles : Des moyens concrets en gestion de conflits, en leadership et en fidélisation de leur personnel, applicables dès le lendemain.
- Des équipes plus mobilisées : Des stratégies pour renforcer l’engagement et bâtir des milieux de travail où les gens ont envie de s’investir sur le long terme.
- De nouveaux alliés : L’occasion de découvrir des services et des ressources du Kamouraska.
Les gestionnaires, propriétaires d’entreprise et responsables RH sont invités à réserver leurs places dès maintenant via la plateforme d’inscription :
https://comite-emploi-kamouraska.odoo.com/
À propos du Comité emploi du Kamouraska
Le Comité emploi du Kamouraska est un regroupement de partenaires concernés par l’employabilité dans la MRC du Kamouraska. Cette table de concertation cible des enjeux en lien avec le marché du travail et organise des activités et des projets touchant les chercheurs d’emploi et les employeurs, en assurant un meilleur appariement et en misant sur la formation, l’accompagnement, le service-conseil et l’aide financière.
Avec la participation financière de :
